7月30日下午，市纪委监委举行新闻发布会，通报上半年全市纪检监察工作情况
市纪委副书记、监委副主任章雪峰通报上半年全市纪检监察工作情况
紧扣“六稳”“六保”、打赢三大攻坚战、汉江非法捕捞等重大部署加强监督，确保习近平总书记重要指示批示精神和党中央、省委、市委决策部署落到实处。开展政治纪律和政治规矩专项检查，严查“七个有之”问题，严防“两面人”，查处违反政治纪律和组织纪律党员干部67人，查处落实“两个责任”不力问题209件，问责256人。举办《主体责任书记谈》栏目，12个县市区党委书记接受访谈。优化党风廉政建设考核办法，约谈4家考核排名靠后单位党组织负责人。坚持一体监督思路，统筹各部门力量，构建扶贫领域大监督格局，制定脱贫攻坚责任清单、工作写实制度，运用联合检查、交叉检查、重点检查等办法开展督导暗访，查处问题70个，问责85人。紧盯群众关心关注的教育医疗、住房养老、惠民惠农补贴等问题，查处群众身边的不正之风和腐败问题421个，问责584人，党纪政务处分382人。加大环保领域精准执纪问责力度，围绕中央环保督察“回头看”整改工作，抓好跟踪监督，查处问题32个，问责70人。深化整治形式主义、官僚主义，协助市委出台全市持续解决困扰基层的形式主义官僚主义问题八条措施，查处问题540个，问责758人。严查党员干部在疫情防控期间“双报到”中虚假报到、只报到不参加活动等问题47个，问责28人。持续整治享乐主义、奢靡之风，紧盯重要节点和突出问题，查处违反八项规定精神问题66件，问责86人，党纪政务处分61人。采取“一比两督三查四看”工作法，开展“精致”走账式公款吃喝治理，查处10家单位17个问题。做实做细监督第一职责，制定推进“四项监督”统筹衔接工作办法，组建“纪委+部门”“室+组”“室+组+县”等“监督单元”，实现信息互联，成果共享。探索建立健全贯通协同机制，促进纪检监察监督与其他各类监督贯通融合，建立问题线索处置、协调联动、联合监督检查等机制，形成上下左右协同联动的工作格局。协助市委制定市级同级监督工作意见，探索运用常态谈心谈话、互相监督帮助、抄告重要事项、及时提醒谈话、定期警示教育等监督方式，推动同级监督工作制度化常态化。完善派驻机构与驻在部门监督协同和重要情况报告机制，派驻机构立案106件，党纪政务处分44人。强化不敢腐的震慑效应，保持惩治腐败高压态势，全市纪检监察机关受理信访件2719件次，初核2201件，立案1376件，其中县处级20人，科级151人；党纪政务处分1295人，留置13人，移送司法机关40人。严厉打击医疗机构内外勾结欺诈骗保行为，对市医疗保险管理局党委书记、局长王耀丽采取留置措施。深化人防系统腐败问题专项治理，通过“巡察+审计+重点检查+调查”等方式，累计发现问题线索93件，党纪政务处分55人。扎牢不能腐的制度笼子，深化招投标领域腐败问题治理，督促相关部门制定进场交易项目开评标现场监管规范，对招标文件资格条件、评分办法进行审查，查处招投标领域违纪违法问题线索5件，问责8人。在坚持治标的同时更注重治本，发放纪律检查建议书82份、监察建议书38份，督促相关部门加强教育管理，堵塞制度漏洞。增强不想腐的思想自觉，做好案件查办“后半篇文章”，对20名县级干部党纪政务处分执行情况开展监督检查，彰显纪律刚性约束。扎实开展“十进十建”和“以案五说”活动，深化“一案一教育”工作，编撰 “以案五说”警示教育读本，紧盯“看、读、写、评、说”环节，开展分层分类、精准化警示教育活动，引导党员干部以案为鉴、警钟长鸣。疫情期间，市纪委机关225名党员深入社区开展“双报到”活动，参加志愿服务2371人次，捐款捐物近8万元，涌现了一批先进典型，诠释了新时代纪检监察干部的优秀品质和精神风貌。加强机关规范化建设，编印机关管理制度手册，修订完善“三重一大”事项决策、信息化建设、涉案财务管理等26项制度，形成一套覆盖机关管理、运行各环节和全过程的制度体系。做实基层基础工作，加强对镇村纪检监察工作指导，制定乡镇监督执纪审查调查规范，推动实现纪检监察基层基础工作规范化、制度化。严格内部监管，健全完善办案说情、干预报告制度，对反映的问题线索集中研判、精准处置，坚决维护纪检监察干部队伍的纯洁性。
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